La Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) è una nuova legge brasiliana sulla privacy come EU-GDPR che è entrata in vigore da settembre 2020 e l'applicazione inizia da agosto 2021. Regola la raccolta, l'uso, l'elaborazione, l'archiviazione e il trasferimento di dati personali dati degli interessati brasiliani.
La LGPD mira a rafforzare la sicurezza e la protezione dei dati personali in Brasile. È progettato per fornire alle organizzazioni un quadro coerente per la raccolta, l'elaborazione, l'utilizzo e la condivisione di dati personali all'interno del Brasile. La LGPD offre alle persone un maggiore controllo sul modo in cui i loro dati personali vengono elaborati.
La LGPD si applica a qualsiasi individuo o impresa pubblica o privata coinvolta in attività di trattamento dei dati personali (raccolta, utilizzo, elaborazione, conservazione e trasferimento) svolte in Brasile, nonostante la sede della società.
La LGPD si applica anche a qualsiasi individuo che abbia dati personali raccolti mentre si trova all'interno del Brasile.
La LGPD non si applica al trattamento dei dati da parte di una persona che elabora dati per scopi personali, per scopi giornalistici, artistici, letterari o accademici, o per la sicurezza nazionale, la difesa nazionale, la sicurezza pubblica o un'indagine penale.
Nonostante le somiglianze e l'influenza che il GDPR ha avuto sui legislatori brasiliani, esistono differenze fondamentali tra LGPD e GDPR.
Sia la LGPD che il GDPR richiedono alle aziende e alle organizzazioni di assumere un responsabile della protezione dei dati (DPO). Tuttavia, mentre il Il GDPR delinea quando è richiesto un DPO, L'articolo 41 della LGPD afferma: "Il responsabile del trattamento nominerà un funzionario incaricato del trattamento dei dati", il che suggerisce che qualsiasi organizzazione che elabori i dati delle persone in Brasile dovrà assumere un DPO.
Il GDPR ha sei basi legali per il trattamento, e un responsabile del trattamento deve sceglierne uno come giustificazione per l'utilizzo delle informazioni dell'interessato, mentre la LGPD ne elenca 10 ai sensi dell'articolo 7.
Sia il GDPR che la LGPD richiedono alle organizzazioni di segnalare le violazioni dei dati all'autorità locale per la protezione dei dati.
Il GDPR afferma che un'organizzazione deve segnalare una violazione dei dati entro 72 ore dalla sua scoperta, mentre la LGPD afferma che le organizzazioni devono segnalare entro un lasso di tempo ragionevole definito dall'autorità nazionale.
Mentre le violazioni del GDPR pagano fino a 20 milioni di euro o il 4% delle entrate globali annuali, a seconda di quale sia superiore, le multe applicabili alla LGPD possono raggiungere fino al 2% delle entrate dell'azienda o del gruppo economico, fino al limite di 50 milioni di R$ per violazione. Nonostante le sanzioni, sarà soggetto ad avvertimenti, divieti, multe, sospensioni, divieti parziali o totali di svolgere le attività dell'organizzazione in Brasile.
L'articolo 18 della LGPD spiega i nove diritti fondamentali che gli interessati hanno ai sensi della LGPD, tra cui:
Vtiger offre le seguenti opzioni a un Soggetto dei dati per esercitare i propri diritti:
Gli strumenti Vtiger aiutano i propri clienti a rispondere alle richieste degli utenti di eliminare le informazioni personali.
Vtiger supporta adeguati meccanismi di trasferimento dei dati internazionali eseguendo clausole contrattuali standard. Si prega di contattare [email protected] per DPA.
Nota: alcune delle funzionalità di cui sopra richiedono un livello specifico di Vtiger o un abbonamento a Guardia della privacy di Vtiger.
Quando usi Vtiger CRM, puoi fidarti che i tuoi dati sono al sicuro e avere sempre gli strumenti necessari per far parte della tua conformità LGPD.
A tal fine, ti consigliamo di conoscere la LGPD, quindi di aggiornare le tue politiche, pratiche e procedure per rispettarla.