`` Musisz być w domu przed 7:XNUMX. ''
`` Czy zamierzasz przestać pracować po urodzeniu dziecka? ''
`` Jak możesz zostawić swoją rodzinę i pojechać na wakacje? ''
Czy te stwierdzenia dzwonią w jakieś dzwonki? Cóż, to są dialogi, które kobiety regularnie słyszą od ludzi. Podobnie, istnieją inne powszechne nieporozumienia dotyczące kobiet, z którymi spotykamy się od dzieciństwa. Nikt nas wtedy nie poinformował o jego skutkach, ponieważ uważano, że jest to właściwa droga.
Z tego samego powodu zgadzamy się, że mężczyźni są również stereotypami, co nie jest dobre na wielu poziomach.
Chociaż niektóre stereotypy mogą być pozytywne, w większości są one szkodliwe i szkodliwe. Nieświadomie kategoryzujemy kobiety i ograniczamy ich możliwości. Mimo że czasy się zmieniają, jest to post uświadamiający, aby uniknąć i przełamać stereotypy.
Zachowanie
„Nie podnoś głosu. Jesteś kobietą, a nie mężczyzną ”.
„Dlaczego tak głośno się śmiejesz? To ci nie pasuje ”.
Było wiele argumentów i z góry przyjętych poglądów na temat tego, jak kobieta musi się zachowywać. Czy to w domu, w biurze czy na publicznym spotkaniu, kobieta jest oceniana na podstawie jej zachowania.
Oczekuje się, że kobiety jedzą, śmieją się, siedzą, rozmawiają w określony sposób. Jeśli zrobiono inaczej, uważa się to za niewłaściwe. Ludzie często oczekują, że kobiety będą pełne gracji, emocjonalne i naiwne. Kobiety asertywne są uważane za niegrzeczne.
Wierzymy, że każdy człowiek ma swój sposób działania i jako społeczność nie wolno nam osądzać. Nie sądzisz?
Wygląd
„Kobiety wyglądają dobrze tylko wtedy, gdy mają długie włosy”.
„Ubierz się odpowiednio do swojego ciała”.
Kobiety mogą mieć krój załogi. Mogą nosić dżinsy i tenisówki. Ale oznaczanie ich jako chłopczycę NIE jest w porządku.
Jest takie stare powiedzenie w kannadzie, które brzmi:Oota tanna icche, nota parara icche".
Tłumaczenie: Jedz jak ty życzę, nosić jako inni życzenie.
Uważamy jednak, że kobiety powinny kierować się swoimi instynktami podczas ubierania się i pielęgnacji, zamiast być świadomym percepcji innych ludzi.
Ponadto w tamtych czasach od kobiet oczekiwano, że będą szczupłe i uczciwe. Spoglądano z góry na zdrowsze kobiety i kobiety o ciemniejszej karnacji. Ludzie nadal stosują tę praktykę w większości części świata.
Czy zdajemy sobie sprawę, jaką presję psychiczną i fizyczną muszą wytrzymać kobiety, aby sprostać oczekiwaniom społecznym? Prawdziwe pytanie brzmi: dlaczego mieliby to robić?
Na szczęście ta myśl zanika, ponieważ kobiety zaczęły zdecydowanie sprzeciwiać się zawstydzaniu ciała i innym stereotypom dotyczącym wyglądu.
Pracujące kobiety
„Uważamy, że Bob lepiej poradzi sobie z tą odpowiedzialnością”.
„Masz dziecko. Jak poświęcisz 100% uwagi pracy? ”
Cóż, to znana tocząca się walka. Wcześniej mniejsze rodziny zachęcały swoje kobiety do pracy. Wierzono, że żywicielami rodziny mogą być tylko mężczyźni, a kobiety powinny pozostać w domu. Kobietom nie dawano skrzydeł do latania. Ale dzisiaj można spotkać kobiety pracujące na wszystkich szczeblach życia. Wiele kobiet jest w równym stopniu odpowiedzialnych za finanse.
Niestety, to równanie szybko się zmienia, gdy kobiety wychodzą za mąż lub mają dziecko. Niektóre firmy odmawiają zatrudniania matek, zakładając, że nie mogą poświęcić swojej pracy niepodzielnej uwagi.
Ale kobiety wielokrotnie dowiodły, że utrzymują równowagę w domu i w pracy. Jacinda Ardern, premier Nowej Zelandii, tworzyć historię kiedy przyprowadziła swoje niemowlę na spotkanie w Nowym Jorku. Świat oklaskiwał ją za łamanie norm! Czy to nie wystarczający dowód na wielozadaniowość kobiet? Myślimy, że tak.
Role zawodowe
„Kobiety nie mogą być dobrymi menedżerami”.
„Jesteś sportsmenką? Jak to działa?"
To, że kobiety zaczęły pracować, nie oznacza, że mają wszystko. Społeczeństwo szybko ogranicza ich wybory zawodowe. Kobieta jest doceniana, gdy jest nauczycielką lub pielęgniarką, ale jest kwestionowana, gdy jest pilotem, naukowcem lub żołnierzem.
W latach 1970. i 1980. XX wieku potężne trio - Margaret Thatcher (Wielka Brytania), Indira Gandhi (Indie) i Golda Meir (Izrael) rządziły światem jako premierzy. Nazywano je „kobietami o żelaznej woli”.
Niedawno łazik wytrwałości NASA wylądował na Marsie. Zaskoczy cię, gdy powiemy, że to dr Swathi Mohan, naukowiec z dziedziny lotnictwa, poprowadził tę misję i wyszedł z nią w świetny sposób.
Widzimy również kobiety takie jak Kamala Harris i Serena Williams, które inspirują nas swoimi osiągnięciami.
Chcemy tylko powiedzieć, że kwestionując ich umiejętności, atakujemy ich poczucie własnej wartości. Dlaczego po prostu nie usiądziemy i nie zobaczymy, co mogą zrobić? W końcu zawód jednostki zależy od jej umiejętności i kalibru, a nie od płci.
Posiadanie opinii
„Jesteś zbyt uparty jak na kobietę”.
„Tylko domownicy podejmują decyzje”.
Czy pamiętasz czasy, kiedy kobiety chyliły głowy i nie nawiązywały kontaktu wzrokowego? Nazwali to szacunkiem. Choć brzmi to dziwnie, taka jest prawda.
Według społeczeństwa, kiedy nie wolno jej podnosić głowy, zdecydowanie nie może mieć zdania. A jeśli tak, jest nazywana feministką.
Uprośćmy kilka myśli o upartych kobietach:
- Nie przeszkadzają, po prostu chcą pomóc.
- Nie dominują, są po prostu zdolne do podejmowania decyzji.
- Nie chcą urazić, to tylko ich przekonania.
Jednak ze względu na rozwój mediów społecznościowych kobiety mają teraz platformę do wyrażania opinii i wspierania innych upartych kobiet.
Podsumowując, chcielibyśmy powiedzieć – uwolnij ją, pozwól jej latać. Ona sprawi, że będziesz dumny.
Musimy pogodzić się z tym faktem kobiety mogą.
Tak, jestem mądry, ale to mądrość zrodzona z bólu
Tak, zapłaciłem cenę, ale zobacz, ile zyskałem.
Jeśli muszę, mogę zrobić wszystko.
Jestem silny; Jestem niezwyciężony,
Jestem kobietą.
(Jestem Kobieta z Helen Reddy)
